資産管理会社設立 費用
資産管理会社の設立費用。会社設立でいくら出ていくかを積み上げる
資産管理会社の会社設立にいくらかかるか。登録免許税や定款認証だけでなく、印鑑、証明書、口座開設、資産の移転まで含めて積み上…
合同会社
合同会社設立 節税
合同会社の利益配分の自由度は節税になるのか。定款自治と税務の関係
合同会社では定款で利益の配分を自由に定められます。これが節税につながるという説明がありますが、会社法上の自由度と税務上の取…
合同会社設立 節税
合同会社で節税を続けるということ。長く維持するほど効いてくるもの
会社設立による節税は、初年度に大きく出るものではありません。入口の費用を回収し、固定費を上回る効果が積み上がるまでには年数…
合同会社設立 節税
合同会社の節税は株式会社と違うのか。税額を決める要素を検証する
合同会社は節税に有利という説明を見かけます。しかし法人税の税率も均等割も、会社の種類では変わりません。何が同じで何が違うのかを、税額を決める要素ごとに検証します。
会社設立 メリット 節税
節税以外のメリットで会社設立をする場合。優先順位のつけ方
節税額が固定費に届かなくても、会社設立をする理由はあり得ます。取引の要件、事業の分離、将来への準備。節税以外の理由をどう評…
副業 合同会社設立
副業で合同会社設立をするとき、定款と事業目的をどう書くか
合同会社の定款に書く事業目的は登記されて公開されます。本業と競合しない範囲にとどめる必要があり、将来の事業も見越して考える…
副業 合同会社設立
副業を合同会社設立で法人化するとき、個人の資産や契約はどう引き継ぐか
個人で行っていた副業を合同会社に移すとき、それまで使っていた機材や結んでいた契約をどう扱うかという問題が生じます。引き継ぐ…
副業 合同会社設立
副業は個人事業主のままか、合同会社設立か。会社員が比べる六つの項目
副業を個人事業主のまま続けるか、合同会社を設立するか。費用、節税、社会保険、責任、信用、手間の六つで比べます。本業の給与が…
サラリーマン 合同会社設立
合同会社の代表社員として、サラリーマンが役員報酬と運営をどう設計するか
合同会社の代表社員として受け取る報酬は、税務上は役員報酬として扱われます。定期同額給与の要件も社会保険の扱いも株式会社と変…
サラリーマン 合同会社設立
サラリーマンが合同会社設立を自分で進める手順。平日に動けない前提で組む
合同会社の設立を会社員が自分で進める場合の手順を、平日に動けないという制約を前提に整理します。定款の作成から登記、設立後の…
サラリーマン 合同会社設立
サラリーマンが合同会社を選ぶ理由と、選ばないほうがよい場合
合同会社は設立費用が安く、決算公告も役員の任期もありません。会社員が副業の受け皿として持つには適した形ですが、選ばないほうがよい場合もあります。判断材料を両方向から整理します。
サラリーマン 会社設立 メリット
会社設立のメリットは信用にもあるのか。サラリーマンの副業で法人が効く場面
会社設立のメリットは節税だけではありません。取引先との関係、口座や契約の名義、事業の継続性。会社員が副業で法人を持つとき、…