会社設立 社会保険
会社設立で保険の入り方が変わる。国保・国民年金との違いを確かめる
個人事業では国民健康保険と国民年金でしたが、法人になると厚生年金と健康保険の適用事業所になります。何が変わり、会社員の場合…
二以上事業所勤務
会社設立 役員報酬
会社員が役員報酬を取ると何が起きるか。会社設立後の設計を考える
会社設立をした会社員が役員報酬を取ると、本業の給与と合算されて計算されます。給与所得控除は二重に使えず、社会保険は二つの事…
会社設立 不動産管理
会社設立して不動産管理会社を運営する。会社員が続けるための実務
会社設立をして不動産管理会社を持ったあと、毎年何が発生するのか。決算と申告、社会保険の手続き、そして個人と法人の両方の申告…
副業 会社設立 社会保険
副業の会社設立後、社会保険の手続きを誰がいつ行うか。実務の流れ
副業で会社設立をしたあとの社会保険の手続きを、実務の順序で整理します。新規適用、資格取得、二以上事業所勤務届。それぞれ誰が出すのか、期限はいつかを確認します。
副業 会社設立 社会保険
副業の会社設立で社会保険料はいくら増えるか。試算の手順を示します
副業で会社設立をして役員報酬を受け取ると、社会保険料がいくら増えるのか。標準報酬月額の等級を調べ、合算後の等級と比べるとい…
副業 会社設立 社会保険
副業で会社設立をすると社会保険はどうなるか。適用のしくみを順に確かめる
副業で会社設立をすると社会保険はどうなるのか。法人は役員一人でも適用事業所になりますが、被保険者になるかは報酬の有無で変わ…
サラリーマン 合同会社設立
合同会社の代表社員として、サラリーマンが役員報酬と運営をどう設計するか
合同会社の代表社員として受け取る報酬は、税務上は役員報酬として扱われます。定期同額給与の要件も社会保険の扱いも株式会社と変…
会社員のまま 会社設立
会社員のまま会社設立をしたあと、転職や退職をしたらどうなるか
会社設立をしたあとに転職や退職をすると、社会保険の扱いも節税の前提も変わります。二以上事業所勤務からの切り替え、新しい勤務…
サラリーマン 会社設立 社会保険
会社設立でサラリーマンの保障はどう変わるか。傷病手当金・扶養・将来の年金
会社設立をして役員報酬を受け取ると、社会保険料が増えます。ただし変わるのは負担だけではありません。傷病手当金の計算、家族の…
サラリーマン 会社設立 社会保険
役員報酬をいくらにすると社会保険料はどう動くか。サラリーマンの会社設立で迷う設計
会社設立をしたサラリーマンが役員報酬をいくらに置くか。法人税は下がり、所得税と社会保険料は上がります。合算して等級が決まる…
サラリーマン 会社設立 社会保険
二以上事業所勤務届とは何か。サラリーマンが会社設立をしたときの社会保険の手続き
本業で社会保険に加入している会社員が会社設立をして役員報酬を受け取ると、二つの事業所で被保険者になります。必要になる届出の名称、期限、提出する人、そして保険料がどう決まるかを日本年金機構の案内で確認して整理します。
会社員 会社設立 ばれる
役員報酬をゼロにすれば伝わらないのか。会社設立で報酬を取らない選択の実際
役員報酬をゼロにすれば社会保険の届出が不要になり、勤務先に伝わる経路も生じません。ただしその選択には、法人に残った利益を個…